顾听晚自然是没听到两个小姑娘夸她的彩虹屁，她沿路观察着员工们的工作状态，自然也发现了他们的变化。
顾听晚满意极了，她提出那么多的员工福利，目的就是调动起员工的积极性。
实际上，一个公司里的很多岗位都是在做一些重复性比较高的工作，没有什么太大的技术难度。
做好这些工作并不难，但是经常会有人因此丧失工作积极性，抱着能混一天是天的想法摸鱼混日子。
当然也有很多人是因为上级领导的不作为而逐渐失去了动力，导致工作怠慢。
顾听晚能做的，就是把明晃晃的利益摆在这些员工面前，只要他们肯用心肯努力，就能够得到相应的回报。
不管是去还是留，都是员工们权衡利弊之后自己做的选择，也不用顾听晚费上太多心力了。
顾听晚在董事长办公室坐了没几分钟，秦彻便赶了
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